截至2025年底，全市人才资源总量突破108万人，年均增长5%；高层次人才（硕士或副高以上）达6.24万人，年均增长4%。

　　领导干部联系专家人才制度常态化落实，每年定期开展的专家慰问活动，让人才暖心更安心。

　　“爱国·奉献·奋斗”主题培训班高标准举办，引导高层次人才将个人理想融入发展大局。

　　连续三年实施的人才工作“书记项目”，以129个立项项目为抓手，压实“一把手”抓“第一资源”政治责任，精准破解人才发展难题。

　　人才工作“一盘棋”格局持续巩固。市委人才工作领导小组升格成立，构建起“市委常委会专题研究、领导小组会议谋划”的高位推进机制，形成党委统一领导、组织部门牵头抓总、各方协同发力的工作体系。《“十四五”人才发展规划》《关于推进新时代人才强市建设的意见》相继出台，为人才工作绘制“施工图”。2025年度市级人才专项资金达1.73亿元，较“十三五”末增长147.1%，政策“组合拳”持续加码，以“花果山英才计划”为统揽，2.0版和3.0版人才政策相继出台，实现专科及以上学历、各类人才群体“全覆盖”，引育并重的政策体系愈发完善。

　　市委、市政府高度重视人才工作，以“花果山英才计划”为统领，升级出台3.0版的人才政策，连续7年高质量举办花果山英才双创周和创新创业大赛，集聚了一大批优秀人才和优质项目。“5·21人才日”“11·8双创周”已成为港城引才金字招牌。

　　花果山英才创新创业大赛采用“县区分站赛+市级总决赛”模式，精准遴选优质人才项目落地。

　　青年人才“聚连、回连、留连”行动扎实推进，“才到港城 价值连城”高校行每年开展赴外引才活动超30场次，春夏秋三季人才交流大会、“人才夜市”等专场招聘常态化举办，近五年引进高校毕业生共计17.4万名。

　　重大人才工程成为“强磁场”。依托国家、省级重点人才工程，大力引育高层次人才，累计895人入选。实施市“双创计划”，资助市双创人才350人、双创博士409人、双创团队4个；持续实施“521高层次人才培养工程”，第六期市“521工程”共选拔培养对象1760名，资助科研项目354个。

　　“双招双引”深度融合。依托全市招商网络体系，同步构建“741＋N”招才网络体系，在全市7个招商中心设立“招才引智工作站”，市县联动，每个工作站明确1名引才专员，持续深挖长三角、粤港澳等7个招商中心创新资源，梳理汇总“双招双引”项目，近两年累计招引有落地意向的各类项目和人才近100个（人）。围绕服务发展、服务产业、服务企业、服务人才的“四服务”工作定位，成立市人才发展集团。

　　建强科技创新平台,花果山科创走廊的“磁聚效应”持续释放。高效低碳燃气轮机大科学装置、太湖实验室连云港中心等“国字号”平台加速建设，江苏省海洋资源开发研究院、北大分子工程研究院连云港研究中心等创新载体蓬勃发展，国家东中西区域合作示范区新材料中试基地加快推进。目前全市拥有国家重点实验室1个、国家工程开云网站 kaiyun登录入口网址技术研究中心1个、国家企业技术中心7个，2024年全社会研发支出占比达2.6%，连续5年位居苏北首位。

　　建强市场化平台，为人才创业注入“金融活水”。市级人力资源产业园吸引头部机构入驻，构建“人才引育+创业孵化+成果转化”综合体；近6亿元规模的人才创业投资基金和医药人才创投基金，以“基金+人才+项目”模式支持早期项目，已推动赛恩医疗、数予科技、汇健科技、铭毅智造、心锐医疗、惠和化德、君跻基因/君跻智造、嘉树医疗等近10家企业在连设立总部、研发生产基地等，拟投资总额约3亿元，有效实现以投促引、以资引才。

　　产才双链驱动，产教融合跑出“加速度”。充分发挥科技镇长团、科技副总等作用，“十四五”期间累计达成合作协议1225份，合同金额近12.5亿元，助力企业申报省级及以上项目276个、获得立项支持162个，授权专利1375项。深化产教联合体建设，推动设立产业学院，加快高技能人才公共实训基地建设，支持和鼓励本地院校与企业联合开展订单式技能人才培养，让“产才供需”精准匹配。

　　体制机制改革是激活人才活力的关键。我市创新建立市级高层次人才事业编制“周转池”，首批拿出100名编制专编专用，覆盖重大科研平台和重点产业链链主企业，目前已为太湖实验室连云港中心等2家平台提供12个编制，破解急需紧缺人才引育瓶颈。

　　为打通专业技术人才与高技能人才职业发展的壁垒，我市不断完善人才评审机制，为产业高质量发展注入人才新动能。

　　◆ 市“521工程”评审分设工业、教育等组别，创新“线上+线下双盲评”模式，打破落户地限制，让更多实干型人才脱颖而出。

　　◆ “百企千才”计划聚焦“三新一高”、石化等重点产业，遴选100家企业给予人才举荐权，入选人才可直通中级职称考核认定，目前已遴选举荐1000名人才，激发企业引才用才内生动力。

　　“码上享服务”成为港城人才服务新名片。线上打造高层次人才一站式服务平台，线下建成服务中心，实现“一网通办”，累计办理服务事项4.4万件；全省首创英才卡与社保码“卡码融合”，人才服务云平台、政策AI助手让服务更智能。

　　安居无忧让人才扎根港城。我市聚焦各类人才群体安居需求，通过政府主导、企业共建、市场运作，市县联动构建“人才驿站、人才公寓、人才住房、人才社区”，四位一体安居体系，让各类人才无后顾之忧。

　　“山海智家”安居系统上线运行，全市一张网，实现线上选房、线上申请、线上审批，人才可跨区申请、拎包即住、租金减免；

　　“青连驿站”提供500余个免费住宿房间，构建起“驿站-公寓住房-社区”四位一体安居体系；

　　“山海恋歌·幸福成长营”每年举办活动8期、青年沙龙50场，婚恋指导服务中心让青年人才“择一城终老”；

　　提档升级的花果山英才卡涵盖9大类20余项服务，配偶安置等“关键小事”逐一破解，让各类人才在港城安心创业、舒心生活。